- Y RÔL –
Mae Canolfan S4C Yr Egin wedi ei lleoli ar gampws Prifysgol Cymru y Drindod Dewi Sant yng Nghaerfyrddin ac yn ganolfan greadigol o ansawdd gydag amgylchedd gwaith prysur. Ers agor yn 2018 mae statws Yr Egin fel adnodd gwerthfawr i Gaerfyrddin, Sir Gâr ac i Gymru wedi’i sefydlu.

Mae Y Gegin, sef y caffi a leolir ar y llawr waelod, yn ofod agored a chroesawgar ac yn rhan bwysig o fwrlwm y ganolfan, a bydd y Cogydd Arlwyo a Chynadledda yn chwarae rhan annatod o gynnal amgylchedd croesawgar y caffi er mwyn denu a chadw ymwelwyr i’r Egin. Bydd disgwyl i ddeilydd y swydd ddarparu gwasanaeth proffesiynol yng nghaffi Canolfan S4C Yr Egin, sy’n cynnwys digwyddiadau a chynadledda i’r safonau uchaf. Bydd angen i ddeiliad y swydd sicrhau bod y ddarpariaeth o ansawdd ac yn gost-effeithlon. Bydd disgwyl i'r Cogydd ddatblygu cynnig y caffi a'r ganolfan drwy ddilyn arweiniad a thueddiadau'r diwydiant bwyd gan weithio gyda Rheolwr Y Gegin a Chyfarwyddwr Yr Egin i gefnogi cyfleoedd marchnata a busnes.

Mae gan Y Gegin sylfaen eang o gwsmeriaid megis y gymuned greadigol sy’n gweithio yn y ganolfan, cynulleidfaoedd theatr a sinema, cynrychiolwyr digwyddiadau a chynadleddau, myfyrwyr a staff y Brifysgol yn ogystal â’r gymuned leol, teuluoedd ac ymwelwyr. Felly mae angen i Gogydd Arlwyo a Chynadledda Y Gegin allu cynnig bwydlen a phrofiad a fydd yn annog y cwsmer i ddychwelyd dro ar ôl tro.
Bydd y swydd yn cynnwys rhyngweithio â chwsmeriaid, a'r hyblygrwydd i gefnogi tîm y ganolfan i ddarparu gwasanaeth arlwyo effeithlon sy'n canolbwyntio ar y cwsmer ac sy'n wynebu'r blaen.
Bydd gofyn i ddeiliad y swydd fod ag agwedd hyblyg tuag at ei oriau gwaith.

Disgwylir i ddeiliad y swydd weithio’n effeithiol heb oruchwyliaeth barhaus gan gyfrannu tuag at amgylchedd cyfeillgar a chreadigol Yr Egin.

Cyfeiriwch at y disgrifiad swydd am fanylion am y meini prawf hanfodol sydd eu hangen ar gyfer y rôl hon.

- GWYBODAETH YCHWANEGOL -
- Mae 28 diwrnod o wyliau blynyddol y flwyddyn, ynghyd ag 8 gwyl banc a 4 diwrnod pan fo’r Brifysgol ar gau pro rata
- Am wybodaeth am ein buddion staff, copïwch a gludwch y ddolen hon i’ch porwr: https://www.uwtsd.ac.uk/cy/amdanom/swyddi
- Nid yw’r swydd hon yn gymwys i gael nawdd

Dyddiad cau: 10/04/2026

-Y RÔL -

Bydd deiliad y swydd yn aelod o'r tîm rhyngwladol a bydd yn gyfrifol am sicrhau gwasanaeth effeithiol ac amserol wrth recriwtio a derbyn ymgeiswyr rhyngwladol a rhai cartref dan arweiniad asiantau, yn unol â pholisïau'r Brifysgol, Fisâu a Threfniadau Mewnfudo'r DU, y Cwmni Benthyciadau i Fyfyrwyr, Cyllid Myfyrwyr Cymru a chyrff rheoleiddio perthnasol eraill.

Gweithio'n rheolaidd gydag ystod o gydweithwyr o PCYDDS, gan gynnwys y rhai mewn timau Ymgysylltu â Myfyrwyr, academaidd a Chofrestrfa i sicrhau gweithrediad llyfn o'r prosesau derbyn ar draws campysau Cymru (ac ar adegau efallai y bydd disgwyl iddynt gynorthwyo gyda champysau eraill yn ystod cyfnodau brig), yn ogystal â chysylltu ag asiantaethau allanol yn ôl yr angen. Bydd y rôl yn canolbwyntio ar gefnogi ymgeiswyr yn eu taith o recriwtio i gofrestru yn rhan o'r tîm Derbyniadau Swyddfa Ryngwladol.

Mae'r rôl yn gofyn i ddeiliad swydd allu gweithio'n annibynnol a defnyddio menter gyda'r hunan-gymhelliant i fodloni dyddiadau cau.

Mae’r swydd wedi'i leoli yng Nghymru a dyle deiliad y swydd bod yn barod i weithio o Gampws Caerdydd am o leiaf un diwrnod yr wythnos ac mewn lleoliadau eraill yn ôl yr angen.
Gweler y disgrifiad swydd am fanylion am y meini prawf hanfodol sy'n ofynnol ar gyfer y rôl hon.

- GWYBODAETH YCHWANEGOL -
- Hawl i 28 diwrnod o wyliau blynyddol, ynghyd ag 8 o wyliau banc a 4 diwrnod cau'r Brifysgol pro rata
- I gael gwybodaeth am ein buddion staff, copïwch a gludwch y ddolen hon i'ch porwr: https://www.uwtsd.ac.uk/jobs
- Nid yw'r rôl hon yn gymwys i gael nawdd yn unol â gofynion trothwy cyflog y Swyddfa Gartref https://www.gov.uk/skilled-worker-visa/your-job (gradd 4 ac is)

Dyddiad cau: 27 Mawrth 2025
Dyddiad y cyfweliad: I'w gadarnhau.

- Y RÔL -

Fel Golygydd y Wefan, byddwch chi’n cefnogi’r broses o greu profiadau hygyrch, safon uchel i’r defnyddiwr ar ein gwefannau dwyieithog a’r fewnrwyd. Mae eich gallu i gyfathrebu ar lafar ac yn ysgrifenedig ar lefel broffesiynol yn y Gymraeg a’r Saesneg yn hanfodol.

Byddwch yn gyfrifol am greu a diweddaru cynnwys digidol ar gyfer un neu fwy o gynhyrchion digidol ar ein gwefan a’n mewnrwyd yn bennaf (uwtsd.ac.uk a intranet.uwtsd.ac.uk). Byddwch chi’n defnyddio meddalwedd ac offer i sicrhau ansawdd cynnwys a gyhoeddir ar y wefan, mynd i’r afael â gwallau a chynnwys anhygyrch, a sicrhau bod cynnwys ysgrifenedig yn ddiddorol ac yn hygyrch yn Gymraeg a Saesneg.

Byddwch yn helpu i reoli ceisiadau i ddiweddaru neu greu cynnwys newydd gan ystod o arbenigwyr pwnc, ac yn gweithio gyda chydweithwyr eraill o fewn y tîm i greu a rheoli cynnwys y wefan lle bo angen. Gyda lefel uchel o sylw i fanylion, byddwch yn gyfrifol am gynrychiolaeth gywir a chyfredol o wybodaeth am y cwrs a chynnwys ffeithiol allweddol arall ar ein gwefan a’n mewnrwyd.

Mae’r rôl hon yn cyflwyno’r cyfle perffaith i ddatblygu’ch sgiliau digidol a derbyn cymorth a hyfforddiant o fewn tîm rhyngddisgyblaethol. Byddwch yn gweithio ochr yn ochr ag arbenigwyr mewn meysydd megis dylunio cynnwys, SEO ac ymchwil UX. Byddwch hefyd yn gweithio gyda thîm mawr o weithwyr proffesiynol marchnata, cyfathrebu a recriwtio i gyfrannu ar y cyd i hyrwyddo cyrsiau, cenhadaeth a gwerthoedd PCYDDS. Am sgwrs anffurfiol, anogir darpar ymgeiswyr i gysylltu â'r rheolwr recriwtio Siân Hughes drwy swyddi@pcydds.ac.uk.

Cyfeiriwch at y disgrifiad swydd am fanylion y meini prawf hanfodol sydd eu hangen ar gyfer y rôl hon.
- Y GYMRAEG –
Mae gallu i gyfathrebu a gweithio drwy gyfrwng y Gymraeg yn hanfodol ar gyfer y swydd hon.
- GWYBODAETH YCHWANEGOL -
- 28 diwrnod o wyliau blynyddol y flwyddyn, ynghyd ag 8 gwyl banc a 4 diwrnod pan fo’r Brifysgol ynghau, pro rata
- I gael gwybodaeth am ein buddion staff, copïwch a gludwch y ddolen hon yn eich porwr: https://www.uwtsd.ac.uk/cy/amdanom/swyddi-gweithio-yn-y-drindod-dewi-sant
- Nid yw’r swydd hon yn gymwys ar gyfer nawdd
- Nid yw’r broses ymgeisio hon yn cynnwys yr opsiwn i gyflwyno CV. O’r herwydd, caiff eich cais ei asesu ar sail eich cais a’ch datganiad ategol.

Dyddiad Cau: 31 Mawrth 2026
Dyddiad cyfweld: TBC

- Y RÔL -

Mae rôl y Prif Swyddog Datblygu Systemau (Systemau) yn Adran Datblygu Meddalwedd y Brifysgol yn cynnwys y gwaith arbenigol o ddylunio, datblygu a rheoli atebion integreiddio cadarn rhwng System Cofnodion Myfyrwyr (SRS) y Brifysgol ac amrywiol gymwysiadau mewnol ac allanol. Mae'r rôl hon yn hanfodol wrth sicrhau llif data di-dor ar draws ecosystem ddigidol y Brifysgol, gan gefnogi taith y myfyriwr yn uniongyrchol trwy gysylltedd awtomataidd a dibynadwy rhwng systemau.
Bydd yr ymgeisydd a ddewisir yn gweithredu fel arweinydd technegol wrth ddatblygu piblinellau data a rhyngwynebau system, gan ddefnyddio fframweithiau SQL, SSRS, a .NET i adeiladu saerniaethau integreiddio graddiadwy a diogel. Trwy ganolbwyntio ar uniondeb data a chyfathrebu perfformiad uchel rhwng systemau, bydd deiliad y swydd yn sicrhau bod data myfyrwyr yn cael eu cysoni, a’u bod yn gywir ac yn hygyrch lle bo angen.
Gan weithio o fewn amgylchedd Agile Scrum, bydd yr unigolyn yn cydweithio'n agos â'r tîm datblygu ehangach i ddarparu cydrannau integreiddio gweithredol mewn cylchoedd iterus. Y nod yw darparu profiad data unedig ar draws pob platfform, gan sicrhau bod mesurau diogelwch a rheoliadau diogelu data wedi cael eu hymgorffori’n ganolog ym mhob datblygiad systemau.
Cyfeiriwch at y disgrifiad swydd am fanylion y meini prawf hanfodol sydd eu hangen ar gyfer y rôl hon.

- GWYBODAETH YCHWANEGOL -
- 28 diwrnod o wyliau blynyddol y flwyddyn, ynghyd ag 8 gwyl banc a 4 diwrnod pan fo’r Brifysgol ynghau, pro rata
- I gael gwybodaeth am ein buddion staff, copïwch a gludwch y ddolen hon yn eich porwr: https://www.uwtsd.ac.uk/cy/amdanom/swyddi-gweithio-yn-y-drindod-dewi-sant
- Nid yw’r swydd hon yn gymwys ar gyfer nawdd

Dyddiad Cau: 13 Ebrill 2026
Dyddiad cyfweld: I’w gadarnhau

-Y RÔL -
Gan weithio o fewn tîm deinamig sy'n defnyddio Agile Scrum i gynllunio llwyth gwaith, mae'r Prif Swyddog Data MIS yn chwarae rhan allweddol wrth gynhyrchu data myfyrwyr a data sefydliadol arall ac adrodd arnynt. Bydd deiliad y swydd yn cydweithio'n agos â'r Gofrestrfa a’r Swyddfa Gyllid, yn ogystal ag Athrofeydd y Brifysgol a Gwasanaethau Proffesiynol eraill.

Gan adrodd i'r Swyddog Gweithredol Datblygu Systemau, bydd deiliad y swydd yn arwain ar o leiaf un maes technegol o fewn y tîm Data MIS. Byddant yn cymhwyso sgiliau cryf o ran cyfathrebu, dadansoddi a datrys problemau i nodi, cyfathrebu a datrys problemau—gan fanteisio i’r eithaf ar werth ac effaith data’r Brifysgol.

Gall dyletswyddau yn y rôl hon gynnwys:
• Cynhyrchu data ar gyfer cyrff allanol
• Creu crynodebau rheoli i gyd-fynd ag adroddiadau data i'w hadolygu gan uwch reolwyr a rhanddeiliaid eraill
• Datblygu dogfennaeth dechnegol ar gyfer archwiliadau mewnol ac allanol
• Sicrhau ansawdd, cysondeb ac uniondeb data at ddibenion mewnol ac allanol
• Darparu ac archwilio gwiriadau data ar gyfer perchnogion data
• Dadansoddi allbynnau allweddol o setiau data mawr ac asesu eu heffaith bosibl ar y Brifysgol
• Cydweithio â chydweithwyr i nodi a datrys anghysondebau data a materion ansawdd
• Gweithio gyda rhanddeiliaid i ddadansoddi gofynion a meini prawf penodol ar gyfer bodloni ceisiadau data

Cyfeiriwch at y disgrifiad swydd am fanylion y meini prawf hanfodol sydd eu hangen ar gyfer y rôl hon.
- GWYBODAETH YCHWANEGOL -
- 28 diwrnod o wyliau blynyddol y flwyddyn, ynghyd ag 8 gwyl banc a 4 diwrnod pan fo’r Brifysgol ynghau, pro rata
- I gael gwybodaeth am ein buddion staff, copïwch a gludwch y ddolen hon yn eich porwr: https://www.uwtsd.ac.uk/cy/amdanom/swyddi-gweithio-yn-y-drindod-dewi-sant
- Nid yw’r swydd hon yn gymwys ar gyfer nawdd

Dyddiad Cau: 13/04/26
Dyddiad cyfweld: I’w gadarnhau